El ple de l’Ajuntament de Reus, constituït aquest dilluns, 25 de juliol, en Junta General de la societat municipal Hospital Universitari Sant Joan de Reus, ha anul·lat les causes que, legalment, podrien abocar a la dissolució de l’Hospital com empresa garantint així la viabilitat del centre. La mesura ha estat aprovada amb el vot a favor dels consellers de l’equip de govern i l’abstenció dels consellers de l’oposició.

Remoure la causa de dissolució —és a dir, anul·lar les causes que legalment aboquen l’Hospital a la seva dissolució—, es calcula en 4 milions d’euros, que provindran de la distribució de dividends amb càrrec a les reserves de lliure disposició de la societat GECOHSA (que actualment són de 8 millions) al seu accionista únic.

L’article 363 del RDL 1/2010, que aprova el text refós de la Llei de Societats de Capital, estableix que serà causa de dissolució de la societat, entre d’altres, les pèrdues que deixin reduït el patrimoni net a una quantitat inferior a la meitat del capital social, tret que aquest s'augmenti o es redueixi en la mesura suficient, i sempre que no sigui procedent sol·licitar la declaració de concurs.

Actualment, el capital social de l’Hospital és de 3.576.021,40 euros; el 50% és 1.788.010,70 i la previsió de patrimoni net és de 1.402.180,38 euros. Per tant, cal salvar una diferència en el patrimoni net de 3.190.191,08 euros per evitar la causa de dissolució de l’hospital.

A més, l’article 327 de la Llei de Societats assenyala que caldrà fer una reducció de capital de la societat amb caràcter obligatori “quan les pèrdues hagin disminuït el seu patrimoni net per sota de les dues terceres parts de la xifra del capital i hagués transcorregut un exercici social sense haver-se recuperat el patrimoni net.”

Així doncs, el capital social de l’Hospital és de 3.576.021,40 euros i 2/3 són 2.388.014. Per tant, cal salvar una diferència en el patrimoni net de 3.786.194,65 euros per evitar la causa de reducció de capital obligatòria de l’Hospital. Per tant, l’aportació que es preveu que anul·la la causa de dissolució de forma immediata es calcula amb caràcter definitiu en 4 milions d’euros.

Diferents opcions
La Intervenció municipal, en un informe del 31 de maig d’enguany, analitza les possibles mesures que es poden prendre per evitar la dissolució de l’empresa i determina que aquestes són:

• L’ampliació de capital
• La reducció de capital
• La fusió per absorció de societat dependents
• I la distribució de dividends d’entitats dependents

En el seu informe, la Intervenció descarta les tres primeres opcions i es decanta, com a solució, per la distribució de dividends d’entitats dependents.

Així doncs, analitzades totes les opcions, i avalats amb els informes de la Secretaria i la Intervenció municipals, la Junta General de l’Hospital ha acordat “Instar al consell d’administració de l’Hospital a que es constitueixi en Junta General de la societat GECOHSA a fi i efecte de distribuir dividends, per un import de 4 miliojns d’euros, amb càrrec a reserves de lliure disposició, a favor del seu accionista únic”.

És a dir, l’Hospital, en tant soci únic i propietari del 100% de les accions de GECOHSA, utilitza la distribució de dividends de Gecohsa a favor de l’Hospital, per tal que es facin les aportacions que correspongui per a l’anivellament financer de la societat municipal que presenta necessitat de finançament.

La Junta General de GECOHSA es celebrarà aquesta tarda a l’Hospital Universitari Sant Joan de Reus.

Superades les causes de dissolució de l’Hospital el centre continuarà avançant en l’apliació d’un pla d’equilibri amb la participació del mateix Hospital, la Generalitat de Catalunya, l’Ajuntament i Reus Servei Municipals.